1155 db munka és állásajánlat vár - Jobinfo
Egyéb vasúti járműveze...
MÁV Zrt.
Szolnok
Árufeltöltő
ABSZTER Kft
Vecsés - illetve változó
Bolti eladó
Lipóti pékség Kft
Budapest
Füll-orr-gégész szakor...
CS - SALVUS spol. s r.o.
Szlovákia, Levice / Léva
Postavezető Iii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Baranya Megye, Erzsébet
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Pest Megye, Monor
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Iii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Iii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Iii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Pest Megye, Solymár
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Területi Vezető (Irodaépületek)
bónuszrendszer
Amit Partnerünk ajánlani tud:
Kis létszámú, családias csapat
A piaci igényeknek megfelelő alapfizetésen túl egyéni eredmények alapján bónuszrendszer, akár évente többször is
A feladat ellátásához autót, laptopot és mobiltelefont is adnak, melyet magáncélra is lehet használni
A cégen belüli adminisztrációhoz egy modern ügyfélkapcsolati...
Területi Vezető (Irodaépületek)
bónuszrendszer
Amit Partnerünk ajánlani tud:
Kis létszámú, családias csapat
A piaci igényeknek megfelelő alapfizetésen túl egyéni eredmények alapján bónuszrendszer, akár évente többször is
A feladat ellátásához autót, laptopot és mobiltelefont is adnak, melyet magáncélra is lehet használni
A cégen belüli adminisztrációhoz egy modern ügyfélkapcsolati...
Pénzügyi És Szervezési Előadó - Veszprém
Cég neve: Man At Work Humánszolgáltató És Személyzeti Tanácsadó Kft.
Munkavégzés helye: Veszprém Megye, Veszprém
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Feladatok:
A munkakör jelentős része adminisztrációs
jellegű, így olyan jelöltet keresünk, akit jellemez az adminisztrációs
precizitás és a monotóniatűrés, azaz kedveli, ha típusában ismétlődő
feladatokat kell rendszeresen és hosszútávon végeznie - alaposan, hibamentesen.
A leendő kolléga feladata, hogy
végig vezesse a vállalkozások előzete...
Pénzügyi És Szervezési Előadó - Veszprém
Cég neve: Man At Work Humánszolgáltató És Személyzeti Tanácsadó Kft.
Munkavégzés helye: Veszprém Megye, Veszprém
Forrás:
CVO2
Forrás:
CVO2
Feladatok:
A munkakör jelentős része adminisztrációs
jellegű, így olyan jelöltet keresünk, akit jellemez az adminisztrációs
precizitás és a monotóniatűrés, azaz kedveli, ha típusában ismétlődő
feladatokat kell rendszeresen és hosszútávon végeznie - alaposan, hibamentesen.
A leendő kolléga feladata, hogy
végig vezesse a vállalkozások előzete...
It Támogató
versenyképes jövedelem
IT támogató
Leírás
Veszprém megyei partnercégünk részére keresünk új kollégát IT támogató munkakörbe:
IT támogató
Feladatok
Feladatok ellátása a gyártás terén alkalmazott informatikai rendszerek támogatásában, beleértve a hálózati problémák diagnosztizálását és elhárítását
Felhasználói igények felmérése és elemzése, valamint ügyfélszolgálati...
It Támogató
versenyképes jövedelem
IT támogató
Leírás
Veszprém megyei partnercégünk részére keresünk új kollégát IT támogató munkakörbe:
IT támogató
Feladatok
Feladatok ellátása a gyártás terén alkalmazott informatikai rendszerek támogatásában, beleértve a hálózati problémák diagnosztizálását és elhárítását
Felhasználói igények felmérése és elemzése, valamint ügyfélszolgálati...
Postavezető Ii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Pest Megye, Dunabogdány
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Iii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Fejér Megye, Beloiannisz
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Iii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Pest Megye, Hernád
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető Ii.
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Heves Megye, Gyöngyös
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Bács-Kiskun Megye, Kerekegyháza
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Bács-Kiskun Megye, Páhi
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Heves Megye, Hort
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Csongrád-Csanád Megye, Ruzsa
Forrás:
CV-Online
Forrás:
CV-Online
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Cég neve: Magyar Posta Zrt.
Munkavégzés helye: Csongrád-Csanád Megye, Ruzsa
Forrás:
CVO2
Forrás:
CVO2
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...
Postavezető
Főbb feladatok
Erőforrások biztosítása, hatékony munkaszervezés kialakítása
A központilag kitűzött célokkal és a minőségi mutatókkal kapcsolatos teljesítmények figyelemmel kísérése, értékelése
Központilag meghatározott értékesítési folyamatok megszervezése és működtetése
A posta munkavállalóinak fejlesztése, helyi szintű oktatása, tudásszint felm...