Hr Munkatárs

Feladatok: Munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos teljes körű adminisztráció, munkaügyi nyilvántartások vezetése, személyi anyagok naprakészen tartása;Közfoglalkoztatási programok koordinálása és lebonyolítása, valamint a hozzájuk tartozó bér- és költségelszámolások elkészítése;Bértámogatások ügyintézése és a kapcsolódó elszámolások összeállítása;Bérszámfejtés előkészítése és ellenőrzése;A vezetőség és a munkatársak folyamatos támogatása munkaügyi kérdésekben- biztosítva a munka törvénykönyvének és belső szabályzatoknak való megfelelést;Program/projektelszámolások HR fejezeteinek elkészítése;Létszámstatisztikák és kimutatások készítése, illetve naprakész vezetése. Elvárások: Munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos teljes körű adminisztráció, munkaügyi nyilvántartások vezet...