Barion Pixel
Aktiválás dátuma: 2026-08-19

Állás bemutatása

Feladatok: bérszámfejtési feladatok önálló teljes körű ellátása a jogszabályok alapján;munkabérek (havibér, műszak- és túlóra pótlékok, bónusz, prémium, jutalom, munkába járás) rögzítése, elszámolása, számfejtése; havi kifizetések ellenőrzése;kifizetések utalási listájának összeállítása és a havi bér terhek megállapítása, határidőben történő megküldése a társosztálynak; fizetési jegyzékek kiküldése a munkavállalók részére;CSED, GYED, táppénz egyéb pénzbeli egészségbiztosítási ellátások rögzítése, elszámolása, folyósítása és a MÁK felé történő adatszolgáltatás elkészítése, beküldése; havi adóbevallások, adatszolgáltatások elkészítése és közvetlen beadása;TB kifizetőhelyi feladatok ellátása;apai szabadság elszámolása MÁK felé;bérekhez kapcsolódó adatszolgáltatások, jelentések elkészítése (könyvelő, HR és a kontrolling felé);kiléptetéshez és beléptetéshez kapcsolódó nyomtatványok elkészítése, átadása a munkavállaló részére;bejelentés, kiléptetés, változás esetén szükséges nyomtatványok elkészítése és beküldése NAV részére;NAV-val kapcsolattartás, adatszolgáltatás (kiemelt adózó);személyi akták, hónap zárással és TB elszámolásokkal kapcsolatos nyilvántartások vezetése és naprakészen tartása;riportok, statisztikák készítése és benyújtása a KSH részére;HR nyilvántartási rendszer (HR Master) kezelése adminisztrátorként (jelenlét importálása a Kulcs programba); munkáltatói igazolások kiállítása (bank, hitel, bölcsőde/óvoda, NYENYI stb. kapcsán);évzárás és évnyitás elvégzése: M30-as igazolások elkészítése, ellenőrzése, kiadása; beadása, nyilatkozatok kiküldése, átvétele (papír vagy ügyfélkapun) rögzítése;meghatározza a hozzá tartozó terület céljait és működését a tulajdonosi és felsővezetői érdekek és prioritások figyelembevételével;gondoskodik a folyamatok jogszabályoknak megfelelő működéséről, elsősorban a vonatkozó szabályzatok kialakításával, előterjesztésével, aktualizálásával;közvetlen felettes, felsővezetés (és/vagy tulajdonos) által meghatározott feladatok (bérszámfejtés terület) végrehajtása;közvetlen felettes, felsővezetés (és/vagy tulajdonos) által meghatározott szakmai (bérszámfejtés terület) állásfoglalás kialakítása; Elvárások: bérszámfejtési feladatok önálló teljes körű ellátása a jogszabályok alapján;munkabérek (havibér, műszak- és túlóra pótlékok, bónusz, prémium, jutalom, munkába járás) rögzítése, elszámolása, számfejtése; havi kifizetések ellenőrzése;kifizetések utalási listájának összeállítása és a havi bér terhek megállapítása, határidőben történő megküldése a társosztálynak; fizetési jegyzékek kiküldése a munkavállalók részére;CSED, GYED, táppénz egyéb pénzbeli egészségbiztosítási ellátások rögzítése, elszámolása, folyósítása és a MÁK felé történő adatszolgáltatás elkészítése, beküldése; havi adóbevallások, adatszolgáltatások elkészítése és közvetlen beadása;TB kifizetőhelyi feladatok ellátása;apai szabadság elszámolása MÁK felé;bérekhez kapcsolódó adatszolgáltatások, jelentések elkészítése (könyvelő, HR és a kontrolling felé);kiléptetéshez és beléptetéshez kapcsolódó nyomtatványok elkészítése, átadása a munkavállaló részére;bejelentés, kiléptetés, változás esetén szükséges nyomtatványok elkészítése és beküldése NAV részére;NAV-val kapcsolattartás, adatszolgáltatás (kiemelt adózó);személyi akták, hónap zárással és TB elszámolásokkal kapcsolatos nyilvántartások vezetése és naprakészen tartása;riportok, statisztikák készítése és benyújtása a KSH részére;HR nyilvántartási rendszer (HR Master) kezelése adminisztrátorként (jelenlét importálása a Kulcs programba); munkáltatói igazolások kiállítása (bank, hitel, bölcsőde/óvoda, NYENYI stb. kapcsán);évzárás és évnyitás elvégzése: M30-as igazolások elkészítése, ellenőrzése, kiadása; beadása, nyilatkozatok kiküldése, átvétele (papír vagy ügyfélkapun) rögzítése;meghatározza a hozzá tartozó terület céljait és működését a tulajdonosi és felsővezetői érdekek és prioritások figyelembevételével;gondoskodik a folyamatok jogszabályoknak megfelelő működéséről, elsősorban a vonatkozó szabályzatok kialakításával, előterjesztésével, aktualizálásával;közvetlen felettes, felsővezetés (és/vagy tulajdonos) által meghatározott feladatok (bérszámfejtés terület) végrehajtása;közvetlen felettes, felsővezetés (és/vagy tulajdonos) által meghatározott szakmai (bérszámfejtés terület) állásfoglalás kialakítása;Bérszámfejtés, TB ügyintézés

Az MBH Bank személyi kölcsön ajánlata

Fizetett hirdetés
3 millió Ft
6 évre
58 305 Ft/hó
THM: 12.3%
Részletek →
5 millió Ft
6 évre
92 974 Ft/hó
THM: 10.5%
Részletek →
10 millió Ft
6 évre
185 947 Ft/hó
THM: 10.5%
Részletek →

A tájékoztatás nem teljes körű és nem minősül ajánlattételnek.

Jelentkezés

A jelentkezés a partnerünk weboldalán keresztül történik
Tovább a hirdető oldalára →