Hr Koordinátor

Feladatok: HR támogatás, kiemelt tekintettel a toborzás, kiválasztás, beléptetés folyamatára,A toborzási és kiválasztási folyamat teljes körű ügyintézése (álláshirdetések megjelentetése, önéletrajzok szűrése, telefonos előszűrés és interjúztatás),Munkaviszony létesítésével és megszüntetésével kapcsolatos teendők ügyintézése, adminisztrációja,Munkaügyi kérdésekkel kapcsolatos ügyintézés, havi zárás kezelése (aktív együttműködés a bérszámfejtéssel),Alkalmassági vizsgálatok, szűrővizsgálatok operatív támogatása,Kapcsolattartás a munkavállalókkal, támogatás felmerülő kérdések esetén,Tréningek adminisztrációjában nyújtott támogatás (képzési igények felmérése, fejlesztési programok szervezése, nyomon követése)Belső kommunikációs feladatokban való részvétel (dolgozói ajánlási rendszer működtetése...